Η Κύπρος εξελίσσεται σε ένα ολοένα πιο δυναμικό επιχειρηματικό κέντρο, προσελκύοντας όχι μόνο επενδύσεις αλλά και ανθρώπους με εμπειρία, τεχνογνωσία και ηγετικές ικανότητες. Ανάμεσά τους, στελέχη και επιχειρηματίες από την Ελλάδα που επέλεξαν να δραστηριοποιηθούν στην κυπριακή αγορά και να αφήσουν το δικό τους αποτύπωμα. Προερχόμενοι από διαφορετικούς κλάδους, δεν επιχείρησαν να μεταφέρουν έτοιμες συνταγές, αλλά να συνδυάσουν την εμπειρία τους με τις ιδιαιτερότητες ενός διαφορετικού επιχειρηματικού οικοσυστήματος. Οι διαδρομές τους αποκαλύπτουν πώς η συνάντηση Ελλάδας και Κύπρου δημιουργεί νέες ιδέες, πρακτικές και προοπτικές, αναδεικνύοντας παράλληλα τις ευκαιρίες αλλά και τις προκλήσεις της κυπριακής αγοράς. Ξεχωρίζει η παρουσία του Δονάτου Δήμου, General Manager στην CiC Automasters.
Ήρθε στην Κύπρο πριν από 26 χρόνια και έχτισε μια αξιοθαύμαστη καριέρα στον τομέα του αυτοκινήτου. Με εφόδιά του τη στρατηγική σκέψη, την προσαρμοστικότητα και την πεποίθηση ότι καμιά επιτυχία δεν είναι δεδομένη, ο κ. Δήμου αναλάμβανε πάντα δύσκολες αποστολές και τις μετέτρεπε σε ανάπτυξη και επιτυχίες, λειτουργώντας πάντα ως business transformation leader. Η εμπειρία του σε μεγαλύτερες και ιδιαίτερα απαιτητικές αγορές, όπως η ελληνική και η ουκρανική, τον δίδαξε να αντιμετωπίζει τις αλλαγές με ταχύτητα, να σχεδιάζει με μακροπρόθεσμη προοπτική και να επενδύει συστηματικά στους ανθρώπους, όπως δηλώνει. «Αυτό είναι ηγεσία για ’μένα. Να δημιουργείς ανθρώπους που μπορούν να ηγηθούν οι ίδιοι, να αναλαμβάνουν πρωτοβουλίες και να εξελίσσονται».
Πώς προέκυψε η απόφαση να μετοικήσετε στην Κύπρο και ποιες οι βασικές διαπιστώσεις σας από την εδώ αγορά;
Ήταν πρωτίστως μια απόφαση ζωής. Η σύζυγος μου είναι Κύπρια και μαζί αποφασίσαμε να δημιουργήσουμε την οικογένεια μας εδώ. Μετά από 26 χρόνια η Κύπρος είναι το σπίτι μας. Η προσαρμογή μου ήταν μια διαδικασία συνεχούς μάθησης. Επαγγελματικά διαπίστωσα πολύ γρήγορα ότι η κυπριακή αγορά λειτουργεί διαφορετικά από την ελληνική. Σε μια μικρότερη αγορά η εμπιστοσύνη, η συνέπεια και οι ανθρώπινες σχέσεις αποτελούν τα σημαντικότερα κεφάλαια. Έμαθα ότι πριν επιδιώξεις να αλλάξεις μια κατάσταση, οφείλεις πρώτα να την ακούσεις και να τη κατανοήσεις.
Ποιοι ήταν οι σταθμοί που σας οδήγησαν στα ηνία της CiC Automasters;
Κάθε σταθμός της επαγγελματικής μου πορείας διαμόρφωσε τον τρόπο με τον οποίο αντιλαμβάνομαι σήμερα την ηγεσία. Ξεκίνησα την καριέρα μου στην Ουκρανία, εργαζόμενος σε ελληνικές εταιρείες στους τομείς των πετρελαιοειδών και των κατασκευών. Στην Κύπρο εντάχθηκα στον Όμιλο Σιακόλα αναλαμβάνοντας τη Volvo, συμβάλλοντας μαζί με την ομάδα μου στην ουσιαστική ενίσχυση της παρουσίας της μάρκας στην κυπριακή αγορά. Η Volvo καθιερώθηκε ως ένας από τους ισχυρούς παίκτες της premium κατηγορίας και διακρίθηκε από τη Volvo Car Corporation για την επίτευξη του υψηλότερου μεριδίου αγοράς στην Ευρώπη, εκτός Σουηδίας. Επόμενος σταθμός η πολυεθνική Volvo Car Hellas στην Ελλάδα όπου εργάστηκα ως διευθυντής πωλήσεων και δικτύου. Και στη συνέχεια είχα την τιμή να αναλάβω την ηγεσία της CiC Automasters, επίσημου διανομέα στην Κύπρο των Jeep, Fiat, Alfa Romeo, Peugeot, Citroen, Opel & Fiat Professional. Προηγουμένως, βέβαια, απέκτησα μεταπτυχιακό στη διοίκηση επιχειρήσεων αλλά και διδακτορικό στις παιδαγωγικές επιστήμες.
- Διαβάστε επίσης: Κωνσταντίνος Ντάλτας: Ο ΣΕΛΕΚ καλύπτει το κενό εκπροσώπησης των Ελλήνων επαγγελματιών στο νησί
Θα λέγατε πως ως manager ξεχωρίσατε χάρη στα καλά αποτελέσματα;
Όχι μόνο. Θεωρώ πως αυτό που με χαρακτηρίζει είναι, κυρίως, το business transformation που πέτυχα από τις θέσεις όπου εργάστηκα, με διαχρονικό μου μότο - πρώτα οι άνθρωποι. Γιατί για εμένα η επιτυχία δεν ξεκινά από τους αριθμούς αλλά από τους ανθρώπους. Όταν επενδύεις στην ανάπτυξη της ομάδας σου, δημιουργείς οργανισμούς που αντέχουν στον χρόνο και μπορούν να διαμορφώσουν το μέλλον.
Τελικά σας δικαίωσε η απόφασή σας να έλθετε πριν από 26 χρόνια στο νησί;
Απόλυτα. Δημιούργησα οικογένεια, εξελίχθηκα επαγγελματικά, συνεργάστηκα με ανθρώπους υψηλού επιπέδου. Η Κύπρος είναι το σπίτι μου.
Πού υπερτερεί το κυπριακό επιχειρηματικό περιβάλλον και σε ποιον τομέα πιστεύετε ότι μπορούμε και καλύτερα;
Η Κύπρος ξεχωρίζει για την ευελιξία, την ταχύτητα λήψης αποφάσεων και την άμεση σχέση με τον πελάτη. Ταυτόχρονα σημαντικές ευκαιρίες υπάρχουν στον ψηφιακό μετασχηματισμό, στη βιωσιμότητα και στην επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό. Η τεχνολογία μπορεί να επιταχύνει την ανάπτυξη μιας επιχείρησης, όμως η πραγματική διαχρονική της αξία δημιουργείται από ανθρώπους με γνώσεις, κίνητρο και κοινό όραμα.
Πώς αξιολογείτε το εγχώριο επιχειρείν αλλά και τον τομέα της αυτοκίνησης;
Αναμφίβολα η κυπριακή οικονομία έχει εξελιχθεί εντυπωσιακά. Χαρακτηρίζεται από δυναμισμό και εξωστρέφεια. Ο κλάδος της αυτοκίνησης βρίσκεται σε μια περίοδο μετασχηματισμού. Η πρόκληση για τις εταιρείες του κλάδου είναι να αντιληφθούν ότι η επιτυχία του μέλλοντος δεν μπορεί να βασιστεί μόνο στην ποιότητα των προϊόντων. Θα εξαρτηθεί από την ικανότητά τους να δημιουργούν εμπειρίες και να χτίζουν σχέσεις εμπιστοσύνης. Στη CiC Automasters επενδύουμε συστηματικά στην ενίσχυση των brands που εκπροσωπούμε, έχοντας στο επίκεντρο τον άνθρωπο και την εμπειρία του πελάτη.
Ποιες είναι οι μεγαλύτερες προκλήσεις με τις οποίες είναι αντιμέτωπος
ο τομέας της αυτοκίνησης και ιδιαίτερα της premium κατηγορίας στην Κύπρο;
Η αυτοκίνηση διανύει, ίσως, τη μεγαλύτερη περίοδο αλλαγής στην ιστορία της. Η ηλεκτροκίνηση, η ψηφιοποίηση και η τεχνητή νοημοσύνη αλλάζουν ριζικά το πεδίο. Για εμάς, η αλλαγή αυτή αποτελεί ευκαιρία και όχι απειλή. Οι εταιρείες που θα ηγηθούν στο μέλλον θα είναι εκείνες που θα προσαρμοστούν γρηγορότερα. Η δική μας απάντηση είναι η συνεχής επένδυση στους ανθρώπους μας, στην καινοτομία και στην εμπειρία του πελάτη. Προετοιμαζόμαστε καθημερινά ώστε να δημιουργούμε ανταγωνιστικό πλεονέκτημα και αξία με διάρκεια.
Και το μεγαλύτερο επίτευγμά σας;
Είμαι περήφανος για τη δυναμική ανάπτυξη της CiC Automasters, η οποία ενίσχυσε σημαντικά τη θέση της στην κυπριακή αγορά. Η Jeep καταγράφει επί σειρά ετών κορυφαίες επιδόσεις σε ευρωπαϊκό επίπεδο. Παράλληλα η εμπιστοσύνη της Stellantis με την εκπροσώπηση επτά διεθνών brands, αναδεικνύοντας την εταιρεία μας σε Stellantis Champion στην Κύπρο, αποτελεί σημαντική αναγνώριση της δυναμικής μας. Ωστόσο θεωρώ ως μεγαλύτερο επίτευγμά μου τη δημιουργία μιας ομάδας με κοινό όραμα, υψηλή απόδοση και κουλτούρα συνεχούς εξέλιξης. Η ηγεσία σίγουρα κρίνεται από το μερίδιο αγοράς και τα επιχειρηματικά αποτελέσματα, όμως στρατηγικά, η μέγιστη αξία είναι το μερίδιο του μέλλοντος (share of future) που δημιουργείς για τον οργανισμό, τους ανθρώπους και τα brands που υπηρετείς.
Και μια συμβουλή…
Η Κύπρος προσφέρει σημαντικές ευκαιρίες σε ανθρώπους που εργάζονται με επαγγελματισμό, προσαρμοστικότητα και συνέπεια. Γι’ αυτό θα παρότρυνα κι άλλους επαγγελματίες που θέλουν να δραστηριοποιηθούν στο νησί, να έρθουν με ανοιχτό μυαλό, ταπεινότητα και διάθεση να μάθουν. Η γνώση είναι σημαντική, όμως η αξιοπιστία, ο χαρακτήρας και η ικανότητα να χτίζεις σχέσεις εμπιστοσύνης είναι εκείνα που δημιουργούν πραγματικές ευκαιρίες και μακροχρόνια επιτυχία.
*Το κείμενο δημοσιεύτηκε στα πλαίσια αφιερώματος στους εξ Ελλάδος επαγγελματίες στην Κύπρο, στο περιοδικό IN Business, τεύχος Αυγούστου 2026. Το αφιέρωμα υπογράφουν οι συντάκτες Μαρία Μιχαήλ, Δώρα Πάμπουλου και Νικόλα Προδρόμου.
